Hospital Civil de Guadalajara > Filosofía Institucional



MISIÓN INSTITUCIONAL

Somos un Complejo Médico Hospitalario que brinda servicios de salud integrales de segundo y tercer nivel de atención, con universalidad, calidad, humanismo, integridad, ética, eficacia, eficiencia, transparencia, rendición de cuentas y cuidado del medio ambiente. Hospital escuela formador de recursos humanos de excelencia a nivel nacional e internacional, realizando investigación científica que aporta conocimientos para la innovación en ciencias de la salud.



VISIÓN INSTITUCIONAL

Para el 2024, somos el mejor hospital público del occidente del país, referente nacional e internacional como líder en el desarrollo de modelos de atención médica, en docencia y aprendizaje de profesionales de salud e innovador en proyectos de investigación científica, que genera un impacto social positivo, para la solución de los problemas de salud en la región y en las políticas nacionales de salud, dentro del marco de cultura organizacional con ética, integridad y calidad, mejorando el cuidado del medio ambiente basado en la prevención de riesgos.



VALORES Y PRINCIPIOS

Universalidad.
Dirigida a la población en general sin hacer distinciones del estado socioeconómico, religioso, afinidad política, género, preferencia sexual, régimen de seguridad social, raza, grupo étnico, o situación legal con respeto al derecho a la protección de la salud de todo ser humano.

Calidad.
Un atributo de la atención médica integral que consiste en lograr los mayores beneficios posibles, con los menores riesgos para el paciente, su familia y el equipo de salud y de forma inherente la satisfacción de sus expectativas.

Humanismo.
Valorar al ser humano, está relacionado con la generosidad, la compasión y preocupación por la atención a los pacientes y su familia con sensibilidad, calidez, respeto y trato digno.

Ética.
Atención del paciente bajo los principios morales y de confidencialidad que no atenten contra su dignidad, integridad y pudor.

Eficacia y Eficiencia.
Cumplir con los objetivos de nuestro trabajo optimizando los recursos humanos, materiales, financieros y tecnológicos que tenemos disponibles.

Transparencia y Rendición de Cuentas.
Mostrar quienes somos con honestidad, responsabilidad y respeto, donde se integre de forma clara las acciones que realizamos y los recursos que utilizamos y rendir cuentas con información fundamental conforme a la ley y normativa para la administración de los recursos públicos.

Equidad.
Otorgar un trato imparcial a las personas en consideración de sus necesidades.

Integridad.
Actuar en apego a la filosofía institucional de forma congruente, honesta, justa y empática.

Lealtad.
Demostrar fidelidad a la filosofía institucional.

Cuidado al Medio Ambiente.
Promover el uso racional de los recursos naturales y el manejo adecuado de los residuos.

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